✨ Introducing a New Experience and 30+ Features.

Configurar a sua organização no VanillaHR é um passo essencial para garantir que a plataforma de recrutamento reflete a estrutura, a identidade da marca e os fluxos de trabalho da sua empresa.
Desde o carregamento do logótipo até à definição dos departamentos e preferências padrão, este processo ajuda a criar um ambiente profissional e coerente para a sua equipa e candidatos.

Esta secção irá orientá-lo sobre como configurar corretamente as definições da organização para tirar o máximo partido do VanillaHR desde o início.


Iniciar Sessão no VanillaHR:
Aceda a vanillaHR.com e inicie sessão com os seus dados de acesso.

Definir as Suas Preferências:
Escolha o idioma preferido, o formato de hora e o dia inicial da semana.

Fornecer Detalhes da Empresa:
Introduza os dados da sua empresa, incluindo:

  • A dimensão da organização.
  • Quem é o responsável pelo recrutamento na equipa.

Definir o Seu Papel:
Selecione o seu cargo na empresa.
Indique se já utilizou antes uma plataforma como o VanillaHR.

Personalizar a Sua Organização:
Introduza o nome da sua organização.
Personalize o seu URL exclusivo no VanillaHR para representar a sua empresa na plataforma.

Toques Finais:
Revise os dados inseridos e certifique-se de que refletem com precisão a sua organização.

Conclusão:
Está feito! A sua organização está agora totalmente configurada e pronta para elevar a sua experiência de recrutamento com o VanillaHR.